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Gouvernance, dirigeance et système d'information
"Le monde fait face à des problèmes sociaux et environnementaux sans précédent. L'économie de demain doit être davantage orienté vers les besoins humains, modifier le rapport au travail et faire en sorte que les structures employeuses soient un espace démocratique. C'est pour cela que j'accompagne les structures vers une gouvernance participative, où chacun remplit son rôle pour la raison d'être de la structure.
J'accompagne aussi les structures vers une dirigeance qui permette aux salariés de travailler dans un climat de confiance, de se sentir motivés et d'être fédérés autour de la mission de leur structure."
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